Despre post
> Denumire Post: Inginer Ofertare HVAC ( Senior )
> Companie: specializată în furnizarea de soluții din domeniul HVAC
> Localitate: București, sector 1
> Program: 08-17, Luni-Vineri
> Contract: CIM direct cu angajatorul, nedeterminat + 3 luni de probă
> Beneficii:
- Pachetul salarial se negociază direct cu angajatorul în urma interviului, conform nivelului de cunoștințe
- Tichete de masa de 15 RON/zi
> Cerințe:
- Studii superioare tehnice finalizate (de preferat Universitatea de Construcții, specializarea Instalații)
- Experiență profesională de minim 5 ani ca Inginer Ofertare HVAC ( Senior )
- Cursuri/atestari specifice postului: AutoCAD, instalații HVAC
- Cunoștințe suita Microsoft Office
- Cunoștințe AUTOCAD sau similar
- Cunoștințe de limba engleză (nivel mediu-avansat)
> Responsabilități Inginer Ofertare HVAC ( Senior ):
- Ofertare în zona de instalații sanitare și de stingere a incendiilor
- Întocmirea ofertelor de preț în baza cererilor primite de la beneficiari
- Întocmirea documentației necesare pentru participarea la licitații (SEAP)
- Întocmirea de caiete de sarcini pentru lucrări de instalații electrice și propunerea de soluții constructive
- Actualizarea /redimensionarea soluțiilor tehnice în funcție se solicitări
- Stabilirea/negocierea împreună cu furnizorii a soluțiilor/proiectelor/prețurilor pentru lucrări sau proiecte importante
- Întocmirea proiectelor de montaj și devizele de echipamente, a materialelor precum și estimarea necesarului de manoperă pentru realizarea proiectului
Aplică aici pentru Inginer Ofertare HVAC ( Senior ):
Întrebări frecvente
Dispunem de o paletă largă de locuri de muncă. Pentru a consulta locurile de muncă disponibile în acest moment accesează secțiunea Carieră.
Este necesar să aplici CV-ul tău la locurile de muncă vacante. Ai următoarele variante:
-Aplici prin formularul de contact pe care îl regăsești la fiecare post prezentat în secțiunea carieră;
-Ne transmiți CV-ul tău direct pe mail;
-Dacă nu ai un CV, îl putem completa împreună telefonic.
Serviciile noastre nu presupun căutarea de locuri de muncă pentru candidați, însă sigur că te putem ajuta să te orientezi către un alt loc de muncă.
Nu, este un serviciu gratuit noi nu percepem comisioane de la candidații pe care îi recomandăm la un loc de muncă.
Nu stocăm CV-uri care nu vin prin aplicare directă la locurile de muncă prezentate în secțiunea Carieră.
CV-ul trimis de tine este vizualizat de către HR Recruiterul care se ocupă de postul la care ai aplicat. Confidențialitatea este dată și poți citi mai multe informații despre Protecția datelor personale în Politica de Confidențialitate
Ne place să fim în mișcare! Procesul nostru de recrutare durează maxim 2 zile lucrătoare. Interviurile finale cu angajatorii pot varia la nivel de timp în funcție de disponibilitatea acestora, însă în general media este de 7 zile lucrătoare.
Vei primi un mesaj de confirmare via email în momentul în care CV-ul tău este primit. Vom analiza eligibilitatea profilului tău pentru proiectul vizat și ulterior vom reveni cu un răspuns în maxim 2 zile lucrătoare în cazul în care candidatura ta corespunde.
Da, atâta timp cât cerințele postului respectiv sunt îndeplinite, poți aplica la orice post deschis.
Vei primi un mesaj de confirmare via email în momentul în care CV-ul tău este citit, alături de informațiile privind etapa următoare. Doar în măsura în care vei corespunde criteriilor de selecție te vom contacta în maxim 2 zile lucrătoare pentru un interviu telefonic.
Da. Aptet HR se implică activ în integrarea pe piața muncii a persoanelor fără experiență, având chiar proiecte pentru elevii de liceu (Program Dual). Pentru a consulta locurile de muncă disponibile în acest moment accesează secțiunea Carieră.
Ne poți întreba telefonic la numărul +40 733 388 815 sau via email la office@aptet.ro
Ai întrebări?
Ne place să te identificăm prin unicitatea ta de om și să îți înțelegem nevoia. Pregătește-ți cafeaua și hai să povestim despre solicitarea ta!